Vom Solo zur Sinfonie - Sowohl in Orchestern als auch Unternehmen kann sich der Erfolg nur einstellen, wenn Individualisten und unterschiedliche Abteilungen eine Einheit bilden. Die Verknüpfung von fachlicher und sozialer Kompetenz ist der wesentliche Faktor für effektive Unternehmensführung, leistungsstarke Mitarbeiter und nachhaltige Kundenbeziehungen.
IMPULS-WORKSHOPS - Emotionalisierung schafft Veränderung
In unseren Workshops nutzen wir die Strategien und Prozesse eines sinfonischen Orchesters, die präziser strukturiert sind, als sie sich für das Publikum darstellen. Dieser Perspektivwechsel fördert die bewusste Auseinandersetzung mit der individuellen Rolle in Bezug auf eine lebendige Kommunikationskultur und bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Der Orchester-Unternehmen-Transfer emotionalisiert die jeweiligen Inhalte und bricht dadurch überholte Verhaltensweisen auf. So entsteht Raum für Veränderungen.